Persona | Network | Funzione | Modalità di firma | Dal | Per |
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Mostra 1 impresa | socia e gerente | firma individuale |
Sede |
Genève (GE) |
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Scopo |
en Suisse et à l'étranger, toutes activités liées aux prestations de services et de conseils auprès d'entreprises, d'organisations et de travailleurs, notamment dans les domaines des ressources humaines, de même que la fourniture de conseils et d'assistance en matière de sensibilisation et de prévention concernant des questions liées au harcèlement, la discrimination et l'inclusion. Elle peut en outre effectuer toutes opérations commerciales, financières ou mobilières se rapportant directement ou indirectement à son but principal. Elle peut également créer des succursales ou des filiales en Suisse et à l'étranger.
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IDI |
CHE-482.304.879 |
Numero d'ordine |
CH-660.0.203.022-3 |
Registro di commercio |
Cantone Ginevra |
Estratto del registro di commercio |
Registrazione gratuita |
Ragioni sociali precedenti |
Registrazione gratuita |
3 imprese con lo stesso domicilio: Rue Jean-François Bartholoni 6, 1204 Genève
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Mutazione Rez-Care Sàrl
Rubrica: Iscrizione al registro di commercio
Sottorubrica: Mutazione
Motivo: Nuova ragione sociale, Nouva sede, Nuovo recapito
Rezalliance Consulting Sàrl, à Carouge (GE), CHE-482.304.879 (FOSC du 21.01.2022, p. 0/1005387228).
Nouvelle raison sociale:
Rez-Care Sàrl.
Nouveau siège:
Genève, Rue Jean-François Bartholoni 6, c/o Tal Schibler, avocat, DGE Avocats, 1204 Genève. Nouveaux statuts du 20.12.2023.
FUSC: 8 del 12.01.2024
Registro giornaliero: 583 del 09.01.2024
Numero di pubblicazione: HR02-1005933470
Cantoni: GE
Nouva iscrizione Rezalliance Consulting Sàrl
Rubrica: Iscrizione al registro di commercio
Sottorubrica: Nouva iscrizione
Rezalliance Consulting Sàrl, à Carouge (GE), Route des Jeunes 49, c/o GVA Conseils SA, 1227 Carouge GE, CHE-482.304.879. Nouvelle société à responsabilité limitée. Statuts du 12.01.2022.
But:
en Suisse et à l'étranger, toutes activités liées aux prestations de services et de conseils auprès d'entreprises, d'organisations et de travailleurs, notamment dans les domaines des ressources humaines, de même que la fourniture de conseils et d'assistance en matière de sensibilisation et de prévention concernant des questions liées au harcèlement, la discrimination et l'inclusion. Elle peut en outre effectuer toutes opérations commerciales, financières ou mobilières se rapportant directement ou indirectement à son but principal. Elle peut également créer des succursales ou des filiales en Suisse et à l'étranger.
Obligation de fournir des prestations accessoires, droits de préférence, de préemption ou d'emption:
pour les détails, voir les statuts.
Capital:
CHF 20'000.
Organe de publication:
Feuille Officielle Suisse du Commerce.
Communication aux associés:
par écrit ou par courriel.
Associée-gérante:
Payom Kombou Joëlle, de France, à Presinge, pour 200 parts de CHF 100 avec signature individuelle. Selon déclaration du 12.01.2022, il est renoncé à un contrôle restreint.
Revisione: Rinuncia alla revisione
FUSC: 15 del 21.01.2022
Registro giornaliero: 1045 del 18.01.2022
Numero di pubblicazione: HR01-1005387228
Cantoni: GE
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